erreurs entretiens d'embauche

Présentez-vous ! Les erreurs qui ne pardonnent pas en entretien d’embauche

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Dans ce post, découvrez comment évitez de vous tirer une balle dans le pieds dès les premières secondes de l’entretien d’embauche. De quoi s’agit-il ? De savoir répondre à la question rituelle « Présentez-vous !  » Quelles sont les pièges à éviter ?

  1. Vous récitez votre CV.
  2. Vous ne mettez pas vos points forts en avant (vous n’avez pas de message).
  3. Vous n’établissez aucun lien entre vos compétences et la demande de l’entreprise.
  4. Vous n’introduisez  aucun exemple  « flash » de vos réalisations.
  5. Votre langage est abstrait, il n’accroche pas, dans le genre « J’ai un bon relationnel » (Ouais, super ! )
  6. Votre introduction est trop longue, conséquence, vous manquez de punch.
  7. Vous montrez des signes de nervosité ou/et de timidité.

Une bonne présentation ne s’improvise pas. Savoir se présenter va lancer la discussion et donner le ton. Il importe donc de ne pas se rater. Autrement, il sera très dur de remonter la pente. Une présentation, c’est comme les premières images d’un film. Si on commence par s’ennuyer, on se met dans une ambiance d’ennui, et il est difficile d’en sortir.


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